Willkommen zu Folge 7 unseres Videopodcasts: “Kleine Gesten, große Wirkung: Warum sind Überraschungen wichtig?” 🎥🎙 Hier sind Adina und Arne – und heute sprechen wir über etwas, das jeder von uns liebt oder hasst – Überraschungen! 🎁
Der Reiz des Unerwarteten 😲✨
Wer kennt es nicht: Man geht durch den Alltag, alles läuft nach Plan – und plötzlich passiert etwas, das man nicht erwartet hat. Ob es ein kleines Geschenk 🎁, eine nette Geste 💐 oder eine gute Nachricht 📩 ist – Überraschungen lösen in uns eine Vielzahl von Emotionen aus. Sie können Freude 😄, Verwunderung 🤔 oder auch Neugier 🧐 hervorrufen.
Warum ist das so? Ganz einfach: Überraschungen brechen die Routine auf. Unser Gehirn liebt Abwechslung, und Überraschungen aktivieren Bereiche, die mit Freude und Aufregung verknüpft sind. Es ist, als würde man das Leben mit einem kleinen Funken Magie 🪄 würzen.
Warum Adina Überraschungen liebt 💖
Adina hat in der Folge sehr schön beschrieben, warum Überraschungen so eine große Bedeutung für sie haben. Sie liebt es, überrascht zu werden, weil es unvorhersehbar ist. “Es ist die Freude am Unbekannten,” sagt sie. Das Unerwartete gibt uns das Gefühl, dass das Leben spannend bleibt – egal, wie geplant und strukturiert unser Alltag ist.
Kleine Gesten, wie ein unerwartetes Geschenk 🎁 oder ein liebevoller Brief ✉️, haben eine große Wirkung auf uns. Sie zeigen, dass sich jemand Gedanken gemacht hat, und das ist in unserer heutigen, schnelllebigen Welt Gold wert. Die Wertschätzung, die durch Überraschungen zum Ausdruck kommt, ist oft unbezahlbar. 💎
Der doppelte Effekt: Freude beim Geben und Empfangen 🎉
Interessant ist auch, dass nicht nur die Empfänger von Überraschungen profitieren. Wer gerne andere überrascht, erlebt ebenfalls ein starkes Glücksgefühl 😇. Arne beschreibt, dass er großen Spaß daran hat, Überraschungen zu planen und umzusetzen. “Mir bereitet es Freude, mir Gedanken zu machen, wie ich jemanden überraschen kann – und dann zu sehen, wie die Person reagiert.” 😊
Es ist diese doppelte Freude, die Überraschungen so besonders macht. Beide Seiten profitieren: derjenige, der überrascht, und derjenige, der überrascht wird. 🤝
Kleine Gesten im Alltag 🌸
Manchmal sind es die ganz kleinen Gesten, die den größten Unterschied machen. Adina erwähnt beispielsweise, wie sehr sie es schätzt, wenn Arne ihr vom Einkaufen Blumen 💐 oder Chips mitbringt – Kleinigkeiten, die zeigen: „Ich habe an dich gedacht.“ 💭 Oder wenn er ihr nach dem Laufen 🏃♂️ eine Blume 🌷 mitbringt. Diese kleinen Überraschungen schaffen Nähe und zeigen Wertschätzung. ❤️
Überraschungen im Business 💼
Überraschungen sind jedoch nicht nur im privaten Bereich wirkungsvoll. Auch im Geschäftsleben können sie einen großen Unterschied machen. Adina und Arne betonen, wie wichtig es ist, Kunden mit kleinen, unerwarteten Gesten zu überraschen – sei es durch handschriftliche Notizen ✍️ bei einer Videokarte oder einfach durch eine persönliche Nachricht 📬. Diese Art von Überraschungen zeigt den Kunden, dass sie geschätzt werden, und hebt die Zusammenarbeit auf eine persönliche Ebene. 🤝
Doch leider wird diese Wertschätzung nicht immer erwidert. Adina teilt ihre Enttäuschung darüber, dass manche Kunden, nachdem sie eine Videokarte erhalten haben, diese einfach kommentarlos zurückschicken. 😶 Keine Rückmeldung, kein Danke – das bleibt hängen. Trotzdem: Die Mühe und der Gedanke dahinter sind es wert, auch wenn nicht jeder die gleiche Wertschätzung zeigt. 🙌
Der richtige Umgang mit Überraschungen 🤷♂️🤷♀️
Nicht jeder mag Überraschungen – und das ist auch okay. Doch wie geht man am besten damit um, wenn man überrascht wird, aber sich vielleicht nicht wohl damit fühlt? Arne schlägt vor, sich zu fragen, warum man mit Überraschungen ein Problem hat. Vielleicht hängt es mit früheren Erfahrungen oder Unsicherheiten zusammen. Wichtig ist jedoch, die Freude des anderen zu erkennen und diese anzunehmen. Es geht nicht darum, die Überraschung perfekt zu finden, sondern zu schätzen, dass sich jemand Mühe gegeben hat. 🎈
Überraschungen in der Führungskultur 🏢
Auch im Arbeitsalltag haben Überraschungen einen Platz. Führungskräfte können ihre Mitarbeiter überraschen, indem sie Wertschätzung zeigen – und das muss nicht immer durch finanzielle Anreize geschehen. Ein einfaches „Danke“ 🙏 oder eine unerwartete Anerkennung für gute Arbeit 💼 kann die Motivation enorm steigern.
Adina und Arne erzählen von ihrer Praxis der „Glücksmomente“ 🌟: Sie nehmen sich regelmäßig Zeit, um im Team bewusst positive Momente zu teilen und Wertschätzung auszudrücken. Solche Rituale schaffen eine positive Arbeitskultur und machen den Unterschied. 💼🌸
Fazit: Überraschungen als Wertschätzung 💖
Zusammengefasst: Überraschungen sind ein starkes Mittel, um Wertschätzung auszudrücken. Egal ob privat oder geschäftlich, kleine Gesten und unerwartete Freundlichkeiten zeigen, dass man aneinander denkt und sich Mühe gibt. In einer Welt, die oft von Hektik und Stress geprägt ist, können Überraschungen einen Moment des Innehaltens und der Freude schaffen. 🕊
Probiert es selbst aus: Überrascht eure Liebsten oder Kollegen mit einer kleinen Geste. 🎁 Es muss nichts Großes sein – die kleinen Dinge zählen am meisten. ✨
Und denkt daran: Überraschungen können auch zeigen, wie wertvoll jemand für euch ist. 💖
